Nábor nových zaměstnanců je klíčový pro rozvoj každé společnosti a univerzity jsou zdrojem kvalifikovaných mladých lidí - ČZU každý rok opouští cca 4 500 studentů mířící na trh práce po dokončení magisterského anebo bakalářského stupně studia. To představuje obrovský potenciál lidského kapitálu.
Pomůžeme vám vytvořit vhodnou kampaň, kterou cíleně oslovíte skupiny studentů a budoucích absolventů podle vašich potřeb, ať už hledáte konkrétní specialisty anebo chcete rozšířit povědomí o vaší práci. Skrze nás můžete nabízet témata kvalifikačních prací (Bc., Mgr., PhD.), stáže, praxe, brigády i nabídky zaměstnání pro absolventy. A ne jen to, nabízíme také účast na univerzitním Veletrhu pracovních příležitostí, možnost přednášek, workshopů, diskusí a jiných příležitostí pro networking se studenty.
Během akademického roku pořádáme přes 50 eventů, které ročně navštíví kolem 1 800 studentů, také organizujeme celouniverzitní část Veletrhu pracovních příležitostí, který v roce 2017 navštívilo cca 2 000 studentů, kteří se mohli potkat se 70 vystavovateli s různých segmentů.
